A CHEFE DO DEPARTAMENTO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, designada pela Portaria nº 65/2025/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 291/2020/GR, e pela Resolução nº 22/2022/CONSUN, no uso de suas atribuições, considerando, a Lei nº 9.394, de 20 de dezembro de 1996,  o Decreto nº 9.057, de 25 de maio de 2017, a Lei nº 11.273, de 06 de fevereiro de 2006, o Decreto nº 5.800, de 08 de junho de 2006, a Portaria MEC n° 318, de 2 de abril de 2009, a Portaria MEC nº 1.243, de 30 de dezembro de 2009, a Instrução Normativa CAPES n° 1, de 01 de outubro de 2024, a Portaria CAPES nº 309, de 27 de setembro de 2024, e a Resolução CONSUN/UNILA nº 23, de 16 de agosto de 2021, e o que consta no processo nº 23422.002812/2025-91, torna público, pelo presente edital, o resultado preliminar do processo seletivo para Coordenador(a) Geral e Coordenador(a) Adjunto(a) da Universidade Aberta do Brasil (UAB) na Universidade Federal da Integração Latino-Americana (UNILA).

1. DO RESULTADO PRELIMINAR

1.1. Considerando o disposto no Edital nº 01/2025/DED e nos editais subsequentes, e tendo sido concluídas as etapas de Análise Curricular e Entrevista pelos membros da Comissão de Seleção, conforme previsto no item 7 do referido edital, publica-se, por meio deste, o resultado preliminar do processo seletivo para os cargos de Coordenador(a) Geral e Coordenador(a) Adjunto(a) da Universidade Aberta do Brasil (UAB) na UNILA, conforme tabela abaixo:

Tabela 1 - Notas candidatos(as) em ordem decrescente

2. DOS RECURSOS

2.1. Conforme disposto no item 9.2 do Edital nº 01/2025/DED, caberá recurso contra o resultado preliminar, desde que apresentado dentro do prazo estabelecido no cronograma do processo seletivo.

2.2. O recurso deverá ser apresentado exclusivamente por meio do formulário eletrônico disponibilizado via Sistema Inscreva <https://inscreva.unila.edu.br/>, até o dia 27 de abril de 2025.

2.3. O recurso deverá ser redigido de forma objetiva, clara e consistente, apontando argumento devidamente fundamentado que justifique a necessidade de reconsideração e, se for o caso, apresentando o(s) documento(s) comprobatórios da situação.

2.4. A Comissão de Seleção, instituída pela Portaria nº 01/2025/DED, decidirá sobre o recurso interposto e o resultado será publicizado conforme estabelecido no cronograma do processo seletivo.

2.5. Recurso inconsistente ou que desrespeite a Comissão de Seleção será indeferido. 

2.6. Não serão aceitos pedidos de recursos fora dos prazos estabelecidos ou apresentados por outro meio que não o estipulado neste edital.

2.7. Não caberá recurso contra o resultado do recurso, conforme item 9.4 do Edital nº 01/2025/DED.

3. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

3.1. Este edital entra em vigor na data da sua publicação.