Boletim de Serviço nº 93, de 24 de Maio de 2022
Publicado em: 24/05/2022
|
Ordem |
NOME DO/A CANDIDATO/A |
MACROUNIDADE |
|
|
1 |
Alisson Vinícius Silva Ferreira |
PRAE |
|
|
2 |
Andreia da Cruz |
ILAACH |
|
|
3 |
Denise Sayuri Oda Nampo |
ILACVN |
|
|
4 |
Evandro Cesca Mezzari |
PROAGI |
|
|
5 |
Fabiana Cristiane Lagasse |
PROINT |
|
|
6 |
Lucas Gonçalves de Oliveira Ferreira |
SECIC |
|
|
7 |
Nicole Sayumi Dier |
ILAACH |
|
|
8 |
Patricia Hedler Okuno |
BIUNILA |
|
|
9 |
Patrícia Librenz |
SECOM |
|
|
10 |
Rosa Maria Zdradk |
GR |
|
|
11 |
Roseli Cândido |
ILACVN |
|
|
12 |
Talita Regina Coelho |
PROGEPE |
|
THIAGO CESAR BEZERRA MORENO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA Nº 537, DE 24 DE MAIO DE 2022
Concede Progressão por Capacitação Profissional ao servidor WILLIAM MORI JUNIOR, Assistente em Administração.
O PRÓ-REITOR ADJUNTO DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, nomeado pela Portaria nº 101/2021/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 630/2020/PROGEPE, no uso de suas atribuições, de acordo com os §§ 1º e 3º do Art. 10 da Lei nº 11.091/2005; a Lei nº 12.772/2012; a Portaria nº 09/2006/MEC; o Decreto nº 5.824, de 29 de junho de 2006; e o processo nº 23422.009897/2022-43, resolve:
Art. 1º Conceder Progressão por Capacitação Profissional ao servidor WILLIAM MORI JUNIOR, Assistente em Administração, SIAPE 2149358, nível de Classificação D, do nível de capacitação III para o nível IV, a partir de 11 de maio de 2022.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
THIAGO CESAR BEZERRA MORENO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA Nº 538, DE 24 DE MAIO DE 2022
Concede Progressão por Mérito Profissional ao servidor JONATHAN KOHNLEIN, Assistente em Administração.
O PRÓ-REITOR ADJUNTO DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, nomeado pela Portaria nº 101/2021/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 630/2020/PROGEPE, no uso de suas atribuições, de acordo com o § 2º do Art. 10 e Parágrafo Único do Art. 10-A da Lei nº 11.091/2005; a Portaria nº 553/2012/GR e suas alterações e o processo nº 23422.009827/2022-90, resolve:
Art. 1º Conceder Progressão por Mérito Profissional ao servidor JONATHAN KOHNLEIN, Assistente em Administração, SIAPE 2138667, nível de Classificação D, do padrão de vencimento 05 para o padrão de vencimento 06, a partir de 07 de janeiro de 2022.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
THIAGO CESAR BEZERRA MORENO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA Nº 539, DE 24 DE MAIO DE 2022
Concede Progressão por Mérito Profissional a servidora DAIANE ARAUJO BULSING, Técnica em Assuntos Educacionais.
O PRÓ-REITOR ADJUNTO DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, nomeado pela Portaria nº 101/2021/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 630/2020/PROGEPE, no uso de suas atribuições, de acordo com o § 2º do Art. 10 e Parágrafo Único do Art. 10-A da Lei nº 11.091/2005; a Portaria nº 553/2012/GR e suas alterações e o processo nº 23422.009812/2022-10, resolve:
Art. 1º Conceder Progressão por Mérito Profissional a servidora DAIANE ARAUJO BULSING, Técnica em Assuntos Educacionais, SIAPE 2417959, nível de Classificação E, do padrão de vencimento 03 para o padrão de vencimento 04, a partir de 01 de março de 2022.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
THIAGO CESAR BEZERRA MORENO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA Nº 540, DE 24 DE MAIO DE 2022
Concede Progressão por Mérito Profissional a servidora TAHIANA BORBA COELHO, Assistente em Administração.
O PRÓ-REITOR ADJUNTO DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, nomeado pela Portaria nº 101/2021/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 630/2020/PROGEPE, no uso de suas atribuições, de acordo com o § 2º do Art. 10 e Parágrafo Único do Art. 10-A da Lei nº 11.091/2005; a Portaria nº 553/2012/GR e suas alterações e o processo nº 23422.006442/2022-14, resolve:
Art. 1º Conceder Progressão por Mérito Profissional a servidora TAHIANA BORBA COELHO, Assistente em Administração, SIAPE 2160777, nível de Classificação D, do padrão de vencimento 05 para o padrão de vencimento 06, a partir de 11 de março de 2022.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
THIAGO CESAR BEZERRA MORENO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA Nº 543, DE 23 DE MAIO DE 2022
Revoga a Portaria que designou o servidor DIOGO ANDRE BASTIAN, Assistente em Administração, como substituto da titular da função de chefe do Departamento de Logística.
O PRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, nomeado pela Portaria nº 102/2021/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 286/2020/GR, no uso de suas atribuições, de acordo com os §§ 1º e 2º do Art. 38 da Lei nº 8.112/1990; e a solicitação eletrônica nº 14489, resolve:
Art. 1º Revogar a Portaria nº 832/2021/Progepe, com publicação no Boletim de Serviço nº 146, de 10 de Dezembro de 2021, que designou o servidor DIOGO ANDRE BASTIAN, Assistente em Administração, SIAPE 1916477, como substituto da titular da função de chefe do Departamento de Logística, Código FG-01.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
FERNANDO KENJI NAMPO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA Nº 546, DE 23 DE MAIO DE 2022
Designa a servidora KARLA GHELLERE RODRIGUEZ, Assistente em Administração, como substituto do titular do cargo de chefe da Coordenadoria de Compras, Contratos e Licitações.
OPRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, nomeadopela Portaria nº 102/2021/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 286/2020/GR, no uso de suas atribuições, de acordo com os §§ 1º e 2º do Art. 38 da Lei nº 8.112/1990; e a solicitação eletrônica nº 14494, resolve:
Art. 1º Designar a servidora KARLA GHELLERE RODRIGUEZ, Assistente em Administração, SIAPE 2128503, como substituto do titular do cargo de chefe da Coordenadoria de Compras, Contratos e Licitações, Código CD-4.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação no Diário Oficial da União.
FERNANDO KENJI NAMPO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA Nº 547, DE 23 DE MAIO DE 2022
Remove a servidora LUZIA ALVES DA SILVA, Técnica em Assuntos Educacionais, do Departamento de Apoio Acadêmico ao Aluno para a Divisão de Apoio à Acessibilidade e Inclusão da Pessoa com Deficiência.
O PRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, nomeado pela Portaria nº 102/2021/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 286/2020/GR, no uso de suas atribuições, de acordo com o Inciso I do Art. 36 da Lei nº 8.112/90; e a solicitação eletrônica nº 14501, resolve:
Art. 1º Remover a servidora LUZIA ALVES DA SILVA, Técnica em Assuntos Educacionais, SIAPE 2145391, do Departamento de Apoio Acadêmico ao Aluno para a Divisão de Apoio à Acessibilidade e Inclusão da Pessoa com Deficiência.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
FERNANDO KENJI NAMPO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA Nº 544, DE 23 DE MAIO DE 2022
Designa a servidora KATIA REGINA MALLMANN DEMETERKO, Técnica em Contabilidade, como substituto do titular da função de Chefe do Departamento de Logística.
OPRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, nomeado pela Portaria nº 102/2021/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 286/2020/GR, no uso de suas atribuições, de acordo com os §§ 1º e 2º do Art. 38 da Lei nº 8.112/90; e a solicitação eletrônica nº 14489, resolve:
Art. 1º Designar a servidora KATIA REGINA MALLMANN DEMETERKO, Técnica em Contabilidade, SIAPE 3046128, como substituto do titular da função de Chefe do Departamento de Logística, Código FG-01.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
FERNANDO KENJI NAMPO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA Nº 545, DE 23 DE MAIO DE 2022
Revoga a Portaria que designou o servidor CRISTIAN FABIO TYMUS, Assistente em Administração, como substituto da titular da função de chefe da Coordenadoria de Compras, Contratos e Licitações.
O PRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, nomeado pela Portaria nº 102/2021/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 286/2020/GR, no uso de suas atribuições, de acordo com os §§ 1º e 2º do Art. 38 da Lei nº 8.112/1990; e a solicitação eletrônica nº 14494, resolve:
Art. 1º Revogar a Portaria nº 495/2022/Progepe, publicada no DOU nº 81, de 02/05/2022, seção 2, página 56, que designou o servidor CRISTIAN FABIO TYMUS, Assistente em Administração, SIAPE 2141166, como substituto da titular da função de chefe da Coordenadoria de Compras, Contratos e Licitações, Código CD-4.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação no Diário Oficial da União.
FERNANDO KENJI NAMPO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA Nº 541, DE 20 DE MAIO DE 2022
Concede Aceleração da Promoção a servidora TALITA DE MELO LIRA, Professora do Magistério Superior.
O PRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, nomeado pela Portaria nº 102/2021/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 286/2020/GR, no uso de suas atribuições, de acordo com o Parágrafo Único do Art. 13 da Lei nº 12.772/12 alterada pela Lei nº 13.325/2016; a Resolução nº 35/2018; e o processo 23422.004644/2022-60, resolve:
Art. 1º Conceder Aceleração da Promoção, da Classe A, denominação de Professor Adjunto-A, Nível 02, para a Classe C, com denominação de Professor Adjunto, Nível 01, a servidora TALITA DE MELO LIRA, Professora do Magistério Superior, SIAPE 1935543, a partir de 10 de março de 2022.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
FERNANDO KENJI NAMPO
PRÓ-REITORIA DE GESTÃO DE PESSOAS
PORTARIA Nº 542, DE 20 DE MAIO DE 2022
Concede Promoção ao servidor FELIX PABLO FRIGGERI, Professor do Magistério Superior.
O PRÓ-REITOR DE GESTÃO DE PESSOAS DA UNIVERSIDADE FEDERAL DA INTEGRAÇÃO LATINO-AMERICANA, nomeado pela Portaria nº 102/2021/GR, tendo em vista a delegação de competência conferida pela Portaria nº 286/2020/GR, no uso de suas atribuições, de acordo com os §§ 1° e 3º do Art. 12º da Lei nº 12.772/2012 alterada pela Lei nº 13.325/2016; a Resolução nº 35/2018; e o processo nº 23422.006676/2022-98, resolve:
Art. 1º Conceder Promoção ao servidor FELIX PABLO FRIGGERI, Professor do Magistério Superior, SIAPE 1927398, da Classe C, com a denominação de Professor Adjunto, nível 04, para a Classe D, com a denominação de Professor Associado, nível 01, a partir de 25 de abril de 2022.
Art. 2º Esta Portaria entra em vigor na data de sua publicação.
FERNANDO KENJI NAMPO